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Verfasst am: 25.03.09, 10:05 Titel: Hat der Provider das Recht dazu?
Habe folgendes Problem,
habe meinen aktuellen Provider gebeten mich außerordentlich kündigen zu lassen da ich in eine andere Stadt umziehe.(Beruflich bedingt) In dieser Stadt bietet der Provider allerdings kein "Netz" an, sodass ich "quasi" zu kündigung gezwungen wurde.Würde er dort eine Leitung/Versorgung anbieten hätte ich selbstverständlich grad eine Ummeldung vorgenommen.
Jetzt antwortet der Provider damit:
...er hätte gerne als Nachweis des Umzuges eine Anmeldebestätigung des neuen Amtes
hat er dass Recht dazu ? (immerhin steht da auch die Perso Nr.drauf ect.)und eigentlich möchte ich das nicht das die an dritte weiter geht.Zumal kann ich mich eh erst Ummelden wenn ich dort wohne.(sprich,die Kündigung des Providers täte höchstwahrscheinlich später erfolgen als ich schon garnicht mehr an meiner alten Adresse wohne)
Werde am 1.5.umziehen (und zunächst 4 Wochen vorübergehend bei meinem neuen Arbeitgeber privat wohnen bis ich etwas geeignetes gefunden habe)Werde aber definitiv in einem Gebiet wohnen was der Provider eh nicht versorgt bzw.versorgen kann.
Langt evtl.auch der Nachweis des neuen Arbeitsvertrages?
Anmeldungsdatum: 25.09.2004 Beiträge: 15339 Wohnort: Rom
Verfasst am: 25.03.09, 10:32 Titel: Re: Hat der Provider das Recht dazu?
mannheimer007 hat folgendes geschrieben::
hat er dass Recht dazu ?
Wenn sich jemand auf einen ein Sonderkündigungsrecht begründenden Umstand stützen will, hat er das Vorliegen desselben natürlich im Zweifel zu beweisen.
mannheimer007 hat folgendes geschrieben::
Langt evtl.auch der Nachweis des neuen Arbeitsvertrages?
Warum sollte der beweisen, wo man wohnt bzw. wo man gemeldet ist?
Erstens kann ich einen Arbeitsvertrag in Berlin haben und trotzdem in Hamburg wohnen. Zweitens kann ich im Arbeitsvertrag auch "3. Palme links, Tuvalu" als adresse angeben, wenn der AG sich darauf einläßt. Das "beweist" also auch nichts. _________________ DefPimp: Mein Gott
Biber: Nö, war nur M.A.S. Aber hier im Forum ist das schon ziemlich dicht dran.
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meine jetzige Adresse befindet sich rund 450km von meiner neuen Arbeitsstätte weg.Mein neuer Arbeitsvertrag ist unbefristet und zu 100% (keine Teilzeitarbeit ect.)Steht auch alles so im Vertrag.
Wieso sollte ich also (z.B.hier wohnen und in 450km als 100% Kraft arbeiten) Tägliches Pendeln???
Soweit mir bekannt ist habe ich 6 Monate Zeit mich umzumelden (quasi Zeit eine Wohnung zu suchen,muss ich dann 6 Monate weiter an meiner alten Adresse zahlen???)
Der AG sichert mir zu die ggf. 4 Wochen (die ich bei Ihm wohnen kann)zu verlängern
Anmeldungsdatum: 25.09.2004 Beiträge: 15339 Wohnort: Rom
Verfasst am: 25.03.09, 16:31 Titel:
mannheimer007 hat folgendes geschrieben::
Wieso sollte ich also (z.B.hier wohnen und in 450km als 100% Kraft arbeiten) Tägliches Pendeln?
Was Ihnen irgendein Privatmensch auf irgendeinem Wisch (egal wie schön der gedruckt ist und ob "Arbeitsvertrag" drüber steht) "bestätigt", ist erst mal ziemlich irrelevant.
Zumal es strenggenommen auch nicht beweist, daß Sie wirklich umgezogen sind - man kann eine Stelle ja auch nicht antreten. _________________ DefPimp: Mein Gott
Biber: Nö, war nur M.A.S. Aber hier im Forum ist das schon ziemlich dicht dran.
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Anmeldungsdatum: 07.03.2006 Beiträge: 3729 Wohnort: Ober-Ramstadt | Das Tor zum Odenwald
Verfasst am: 25.03.09, 18:33 Titel:
so wie hier ansonsten immer zu lesen ist, scheint der ISP schon sehr kulant zu sein - da der kunde einfach umzieht obwohl er einen vertrag hat den er eig. einhalten müsste! _________________ LAIENMEINUNG! <---> Lese hier nur öfters!
Ab jetzt nurnoch Ringelpitz ohne anfassen!
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